各系：
根据学校《关于做好2024年度教职工师德考核工作和年度考核工作的通知》文件精神和要求，现开展我院2024年度教职工师德考核工作和年度考核工作，具体如下：
一、考核范围和对象
全院在职教职工。对无正当理由不参加师德考核、年度考核的教职工，经教育后仍拒绝参加的，其考核结果直接确定为不合格档次。
二、考核内容和档次
考核内容包含两项：师德考核、年度考核。
（一）教职工师德考核作为年度考核的重要内容，与年度考核同步进行。考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个档次（具体考核办法见附件1-1）。
（二）教职工年度考核以履行聘用合同和岗位职责为主要依据、以工作绩效和服务对象满意度为重要内容，从德、能、勤、绩、廉五个方面全面考核，重点考核工作实绩，考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个档次（具体考核办法见附件2-1、附件2-2）。
三、考核程序
以系为单位，由系主任负责召集本系教师进行个人述职并推选优秀名单，时间、地点自行安排（学院执中楼会议室、敬行楼报告厅可供使用，请提前预约）。各系参加师德考核、年度考核的教职工名单见附件3。拟推荐优秀人员名单经学院考核领导小组审议、学院党政联席会议审定，公示后上报学校。
四、优秀指标分配
本年度学院参加教职工师德考核、年度考核的人数105人，学校分配的师德考核优秀指标10人，年度考核优秀指标21人。各系的优秀指标人数见附件3。
五、特殊说明
具有1-4条情况之一者，年度考核及师德考核不得定为优秀等次：
1.专任教师当年无教科研绩点（教科研零贡献）；
2.发生教学事故或实验室安全事故；
3.发生违反师德行为；
4.学院组织的会议、活动（含教学、科研、学工等条线及各系、党支部组织的会议、活动），事假3次及以上或无故缺席2次及以上。
六、材料提交
每位教职工认真填写《常熟理工学院教职工师德考核登记表》（附件1-2）和《常熟理工学院教职工年度考核登记表》（附件2-3）（要归入个人人事档案），根据学校要求，师德考核优秀档次人员须填写考核表中的“师德师风突出事迹”，不少于800字。考核表一律使用A4纸正反面打印（一式一份），个人签字后于12月26日（周四）前交给各系主任，由系主任收齐后，《师德考核登记表》交给组织员冯浩，《年度考核登记表》交给院办。
材料工程学院
2024年12月16日
